Go to top
Повышение роста и конкурентоспособности операционной эффективности для Банка «Південний»

О проекте

Сегодня банк «Південний» является одним из крупнейших коммерческих банков с украинским капиталом на отечественном финансовом рынке. Банк входит в топ-15 финучреждений Украины и является вторым среди украинских негосударственных (частных) банков по объему активов согласно данным Национального банка Украины.

Для достижения стратегических и операционных целей, проведения этапа самодиагностики и BizDev-сессии банк «Південний» привлек команду Strategic.

Задача проекта:

Повышение роста и конкурентоспособности операционной эффективности.

Этапы проекта:

  1. Диагностика Банка:
    • Анализ финансовой и рыночной результативности банка, эффективности бизнес-модели по сравнению с лучшими практиками
    • Идентификация источников операционной эффективности: рост операционного дохода, доходности и оптимизации расходов
  2. Проведение 2-дневной BizDev-сессии по определению Фокуса в развитии:
    • Приоритетов развития Банка и бизнес-линий: источников повышения операционной эффективности
    • Целей и KPIs Банка / бизнес-линий, обеспечивающих бизнес-процессов / департаментов
    • Плана инициатив
    • Направления работы с бизнес-процессами / KPIs, которые дадут наибольший результат в повышении операционной эффективности
  3. Запуск перевода проектов сессионных решений в финальные решения, готовые к внедрению
  4. Проведение тренинга основной команды по бизнес-процессному управлению

Результаты проекта:

  1. Определены приоритеты развития Банка и источники повышения операционной эффективности (ОЭ)
  2. Сформированы проекты решений:
    1. Карта целей / KPIs / инструменты измерения на уровне Банка в целом и бизнес-линий
    2. План инициатив по достижению целей на уровне Банка в целом и на уровне бизнес-линий
  3. Определены приоритеты дальнейших работ в дизайне / редизайне бизнес-процессов / KPIs, которые дадут наибольший результат в повышении операционной эффективности, и что необходимо сделать по доработке решений с целью внедрения
  4. Проведен однодневный тренинг по внедрению процессного управления с участием персонала Банка

Для достижения устойчивого результата разработан план инициатив по достижению целей на уровне Банка в целом, 3-х бизнес-линий, обеспечивающих бизнес-процессов / департаментов.

  • Год реализации: 2020
  • Решение: Бизнес-девелопмент
  • Клиент: ПАО АКЦИОНЕРНЫЙ БАНК ``ПІВДЕННИЙ``